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Sie haben Fragen zu unseren Stellen oder unserem Unternehmen? Wir helfen Ihnen gern.
Wir bei Stiegelmeyer haben ein wichtiges Ziel im Blick: Wir fördern die Genesung und das Wohlbefinden von Menschen im Krankenhaus und in der Pflege. Zugleich unterstützen unsere Betten und Möbel die Pflegekräfte bei ihrer anstrengenden Arbeit.
Für diese Mission suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Leidenschaft, Tatkraft und Ideen. Unser familiengeführtes Unternehmen bietet Ihnen beste Chancen, Ihr Potenzial zu entfalten.
Ein vertrauensvoller und fairer Umgang und ein gutes Betriebsklima sind uns wichtig. Schulungs- und Weiterbildungsangebote während der gesamten Laufbahn steigern die Motivation und die Qualität der Arbeit. Bei Stiegelmeyer wissen alle Kollegen, warum ihre Arbeit jeden Tag wichtig ist. Wir fördern die Potenziale und die Eigenverantwortung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und bieten ihnen die Möglichkeit, diese bei ihrer Arbeit zu nutzen und einzubringen.
Unser Personalmanagement unterstützt die Mitarbeiterinnen und Mitabeiter vom Beginn der Ausbildung bis zum Eintritt in den Ruhestand.
Wir legen großen Wert darauf, die passenden Bewerberinnen und Bewerber zu finden, und wählen sie sorgfältig, fair und verantwortungsbewusst aus. Das Personalteam begleitet Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung durch die Organisation von Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen.
Unsere Auszubildenden können sich auf eine individuelle Betreuung bis zur Abschlussprüfung und auch darüber hinaus verlassen.
Bei allen Fragen zu Ausbildungsplatz- oder Stellenangeboten und auch bei Initiativbewerbungen ist unser Personalteam Ihr kompetenter Ansprechpartner. Kontaktieren Sie uns direkt über Telefon 05221 185 - 0 oder bewerbung@stiegelmeyer.com.
Gabriele Herfort
Frank Freier
Frank Müller
Petra Nauendorf
Ria Gassmann
Susanne Werner
Nicole Post
